Our Services

1. Konsultasi Ketenagakerjaan

Sebagai Perusahaan Profesional, kami memberikan konsultasi, rekomendasi strategis, dan solusi inovatif untuk membantu mengoptimalkan kinerja perusahaan klien dari sisi produktivitas tenaga kerja.

Membantu perusahaan dalam mengembangkan kompetensi dan mengevaluasi kinerja karyawan.
Membantu perusahaan dalam merancang sistem kompensasi yang adil serta memberikan proteksi dan kesejahteraan bagi karyawan.
Membantu karyawan baru dalam proses adaptasi dan integrasi dengan budaya serta lingkungan perusahaan.

2. Pemagangan

Pemagangan merupakan salah satu bentuk pelatihan kerja yang dilaksanakan langsung di tempat kerja. Program ini bertujuan untuk mengembangkan keterampilan atau keahlian tertentu guna mempersiapkan Sumber Daya Manusia (SDM) yang kompeten sesuai dengan standar industri dan kebutuhan perusahaan.

Dasar hukum penyelenggaraan pemagangan di dalam negeri diatur dalam Peraturan Menteri Ketenagakerjaan (Permenaker) Nomor 6 Tahun 2020 tentang Penyelenggaraan Pemagangan di Dalam Negeri.

3. Penyediaan Tenaga Kerja

Membantu pencari kerja dalam memperoleh pekerjaan yang sesuai dengan kompetensi dan minat.
Membantu pemberi kerja dalam mengisi lowongan pekerjaan dengan tenaga kerja yang berkualitas.
Menyediakan informasi pasar kerja yang akurat dan terupdate kepada para pencari kerja.
Memberikan penyuluhan serta bimbingan jabatan untuk meningkatkan kesiapan kerja (employability) calon tenaga kerja.
Melaksanakan perantaraan kerja (job matching) guna menjembatani kebutuhan antara pencari kerja dan pemberi kerja.

Berdasarkan Permenaker Nomor 6 Tahun 2021 tentang Aktivitas Penyeleksian dan Penempatan Tenaga Kerja Dalam Negeri.

4. Alih daya (outsourcing)

Menyediakan tenaga kerja yang sehat, bermoral, berintegritas, serta memiliki kedisiplinan yang tinggi.
Menyusun dan membuat kontrak kerja sesuai dengan peraturan dan ketentuan hukum yang berlaku.
Menerapkan dan menegakkan tata tertib serta disiplin kerja secara konsisten.
Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan SDM secara berkelanjutan untuk meningkatkan kompetensi tenaga kerja.
Melakukan pengawasan dan pemantauan terhadap kegiatan harian untuk memastikan produktivitas dan efisiensi kerja.
Memberikan layanan konseling serta motivasi guna meningkatkan kinerja dan kesejahteraan tenaga kerja.
Melaksanakan evaluasi kinerja secara berkala melalui sistem penilaian yang berkesinambungan.
Bertanggung jawab penuh atas proses penggajian tenaga kerja dan ketepatan waktu pembayaran.
Bertanggung jawab atas perhitungan, pemotongan, penyetoran, serta pelaporan pajak sesuai dengan ketentuan perpajakan yang berlaku.

MELIPUTI (INCLUDES):

Pengemudi (Drivers)/ Kurir (Couriers)
Customer Service Representatives
Telemarketing Personnel
Staff Adminstrasi (Administrative Staff)
Pekerja Manufaktur (Manufacturing Workers)
Security Personnel
Pelayanan Kebersihan (Cleaning Service)

5. Pelatihan (training inhouse & public)

Training human resource management
BNSP certification training of trainer
BNSP certification
Consultant service (human resource, ISO, K3, dan industrial relation)
Soft skill (coaching counseling, corporate culture, business ethic leadership,, communication and cooperation, character building, conflict management, stress management, corporate secretary, and powerful presentation and public speaking)
ISO
- ISO 9001: 2015 Awereness
- ISO 14001: 2015 Awareness
- OHSAS 18001: 2007 Awareness
- QSHE Management System
- Integration & Implementation
- Internal Audit: QSHE Management System

Our Services

1. Konsultasi Ketenagakerjaan

2. Pemagangan

3. Penyediaan Tenaga Kerja

4. Alih daya (outsourcing)

5. Pelatihan (training inhouse & public)

6. Pembuatan KITAS (RPTKA & IMTA)

7. Pembuatan perizinan perusahaan baru

8. Pembuatan dokumen lingkungan hidup

Segera Bergabung Dengan Kami!

Quick Links

About Us

Our Services

Careers

About Us

HR Consulting

Manpower

Service Times

Senin - Jumat:

Contact Info